NOS VALEURS
Une mission sociale
L’ISTA 49 est un lieu d’insertion à part entière pour la majorité des personnes en situation de handicap et non un simple lieu de passage.
Elle favorise l’insertion et l’intégration des travailleurs en situation de handicap en :
– Responsabilisant ces personnes fragilisées et en valorisant leur potentiel.
– Permettant à un salarié d’exercer son métier par l’aménagement de son poste et l’adaptation de ses conditions de travail.
– Assurant à la personne en situation de handicap, par le statut de salarié, une véritable reconnaissance, pour elle même et vis à vis de son entourage, et un accès à la pleine citoyenneté.
Une logique économique
ISTA, Entreprise Adaptée existe et se développe sur un marché concurrentiel, et est soumise aux mêmes contraintes de rentabilité et d’efficacité économiques que toute autre entreprise. Elle répond aux exigences de ses clients en termes de qualité, d’optimisation des coûts et de réactivité.
L’égalité professionnelle
En mars 2020 sortait l’index de l’égalité professionnelle, un outil visant à mesurer le degré d’égalité de rémunération au travail pour les entreprises de plus de 50 salariés. Seules 2% des entreprises obtiennent la note maximale sur ce sujet de l’égalité professionnelle. Pour la troisième année, ISTA obtient 95/100.
Un accompagnement continu
L’un des principaux objectifs de l’association est aussi d’accompagner ses salariés vers le milieu dit « ordinaire ». C’est une fierté pour les encadrants et responsables d’ateliers de voir un salarié qu’ils ont formé partir vers une nouvelle entreprise. Sur les 4 dernières années, ce sont 24 salariés qui ont quitté ISTA pour rejoindre des entreprises du milieu ordinaire.