L’ISTA49 s’engage pleinement en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
En cette journée internationale des droits des femmes, l’ISTA49 réaffirme son engagement pour l’égalité professionnelle au sein de ses structures. L’index de l’égalité professionnelle est un outil obligatoire pour toutes les entreprises de plus de 50 salariés, qui permet de mesurer les écarts de rémunération et les actions mises en place pour réduire les inégalités.
L’ISTA49 s’inscrit dans cette démarche d’amélioration continue, en veillant à garantir à chacun de ses collaborateurs, quel que soit son genre, des conditions de travail équitables et des opportunités d’évolution professionnelle égales.